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ALINEAR PERSONAS Y NEGOCIO : 99 RESPUESTAS

ISBN:9789585972735

 

ISBN: 9789585972735

Autor: Raúl Lagomarsino

Editorial: Editorial LID

Año: 2019

Edición: 1

Area: INNOVACION

Precio en Chile  

$ 14.900 (R.Metropolitana) 

A regiones más gastos envío

COMENTARIO DEL LIBRO

Descripción
Si hay un activo vital en las organizaciones y que además genera numerosas inquietudes, ese es el capital humano, el talento. Las dudas que suscita gestionar personas encuentran profundas respuestas en libros que exigen una alta inversión de tiempo y que resuelven solo algunas de ellas.

La apuesta del autor en esta obra es totalmente distinta. Se trata de responder a las preguntas más habituales que empresarios, directivos de negocio y de gestión humana suelen plantearle sobre los problemas y dificultades a los que se enfrentan en su día a día.

¿Cómo lograr el compromiso de los empleados? ¿Cómo motivarlos? ¿Cómo lograr equipos efectivos? ¿Cómo transformar la cultura de una organización? ¿Cómo liderar a la Generación Y? ¿Cómo medir la productividad de las personas? ¿Cómo despedir de forma humana? ¿Cómo retener a los buenos empleados? ¿Cómo diseñar planes de carrera? ¿Qué indicadores debe usar el departamento de recursos humanos? ¿Cómo definir una estrategia de recursos humanos?

En este libro, se responden de forma concisa las 99 preguntas más frecuentes en la gestión de personas para entregar soluciones prácticas que permitan a las empresas ser más competitivas y sostenibles y a los trabajadores estar más comprometidos y ser más felices. En definitiva, para alinear personas y negocio en beneficio de ambos.

Tabla de Contenido

Prólogo de José Ramón Pin
Introducción
01. ¿Por qué es tan difícil trabajar con personas?

Motivación
02. ¿Qué es la motivación y para qué sirve?
03. ¿Qué tipos de motivación existen?
04. ¿Qué puede hacer la empresa para motivar a sus empleados?
05. ¿Se comporta de forma distinta un trabajador dependiendo del tipo de motivación que tenga?

Equipos
06. ¿Cómo lograr que los equipos funcionen de forma efectiva?
07. ¿Cómo lograr que los equipos tengan un propósito en común?
08. ¿Cómo lograr que los equipos trabajen de la forma que es necesaria?
09. ¿Qué roles deben estar presentes en un equipo?
10. ¿Cómo alinear a los “trabajadores estrella”?

Comunicación
11. ¿Cómo implementar una buena política de comunicación en la empresa?
12. ¿Qué rol deben jugar los sentimientos y emociones en la vida profesional?

Confianza
13. ¿Cómo fomentar la confianza en los equipos?
14. ¿Cómo recuperar la confianza cuando se pierde?
15. ¿Cómo puede ganarse rápidamente la confianza de su equipo un jefe que recién comienza?

Cultura
16. ¿Qué es la cultura organizacional?
17. ¿Cuáles son los componentes básicos de la cultura organizacional?
18. ¿Se puede cambiar la cultura de una organización?
19. ¿Por qué se sugiere hacer la transformación de forma participativa?
20. ¿Se pueden cambiar los paradigmas de la gente?
21. ¿Cómo pasar del diagnóstico a la acción, cuando hay que modificar una cultura organizacional?

Compromiso
22. ¿Qué es el compromiso organizacional?
23. ¿Cómo fomentar el compromiso organizacional en los trabajadores?

Generación Y
24. ¿Quiénes son la Generación Y? ¿Qué características tienen?
25. ¿Cómo diseñar organizaciones atractivas para la Generación Y?
26. ¿Cómo liderar a la Generación Y?
27. ¿Por qué la rotación de los integrantes de la Generación Y es tan alta?

Selección
28. ¿Cómo estructurar una política de selección?
29. ¿Qué tan útiles son los tests psicológicos en los procesos de selección?
30. ¿Cómo preparar una entrevista de selección?
31. ¿Qué preguntas hacer en la entrevista de selección?
32. ¿Es recomendable preguntar en la entrevista a los candidatos cuál es su expectativa de salario?
33. ¿Es recomendable trabajar con empresas de selección de personal o headhunters?
34. ¿Qué tan efectivo es el uso de internet para los procesos de selección?
35. ¿Cómo asegurar que la incorporación de nuevo empleado se haga de la forma más eficiente posible?

Evaluación
36. ¿Qué tipos de evaluaciones deben realizarse a los trabajadores?
37. ¿Cuál es la mejor forma de dar feedback?
38. ¿Cómo dar feedback negativo?
39. ¿Qué beneficios tienen las evaluaciones subjetivas?
40. ¿Qué desventajas tienen las evaluaciones cualitativas?

Competencias
41. ¿Qué son las competencias?
42. ¿Qué tipos de competencias hay?
43. ¿Cómo se pueden medir las competencias?
44. ¿Para qué sirven las evaluaciones 360°?
45. ¿Es bueno poner incentivos económicos ligados a la evaluación de competencias?
46. ¿Qué hacer con un trabajador que ha sido leal muchos años pero queda obsoleto?
47. ¿Cómo fidelizar un trabajador estrella?
48. ¿Cómo desarrollar las competencias?

Salarios
49. ¿Cómo diseñar una buena política de salarios?
50. ¿Es el dinero el motivador más importante en la empresa?
51. ¿Deben siempre implementarse sistemas de remuneración variable?
52. ¿Sobre qué indicadores conviene fijar la retribución variable?
53. ¿Son mejores los incentivos individuales o los grupales?
54. ¿Es conveniente pagar salarios por encima de la media del mercado?
55. ¿Cómo definir la retribución fija?
56. ¿A igual puesto corresponde igual remuneración?
57. ¿Cómo valorar los puestos de trabajo?
58. ¿Son las stock options un buen sistema de incentivos?

Coaching
59. ¿Qué es el coaching ejecutivo?
60. ¿Qué tipos de coaching existen?
61. ¿Qué son los niveles de coaching?
62. ¿Qué características debe tener un coach?
63. ¿Cómo debe medir la efectividad del coaching?
64. ¿Qué estilos de coaching no funcionan?
65. ¿Debe el jefe directo ser coach de su equipo?
66. ¿Por qué pierden eficacia los planes de coaching?

Carrera
67. ¿Cómo retener a un trabajador que quiere crecimiento y mayores responsabilidades cuando la realidad de la empresa no permite ofrecer oportunidades de carrera?
68. ¿Es necesario definir planes de carrera para todos los trabajadores?
69. ¿Cómo diseñar carreras atractivas para la Generación Y?
70. ¿Vale la pena implementar planes de fidelización para retener a los empleados?

Despidos
71. ¿Es necesario definir una política de despidos?
72. ¿Cómo seleccionar quién se queda y quién se va en los despidos masivos?
73. ¿Cómo realizar despidos de una forma más humana?
74. ¿Cómo recuperar la normalidad luego de una serie de despidos?

Sindicatos
75. ¿Son los sindicatos un problema para la empresa?
76. ¿Cuáles son las causas más frecuentes de problemas entre directivos y sindicatos?
77. ¿Qué tipos de sindicato existen?
78. ¿Cómo actuar cuando se tiene un sindicato politizado?

Productividad
79. ¿Con qué indicadores debe medirse la productividad del capital humano?
80. ¿Cómo identificar a los trabajadores más productivos?
81. ¿Qué factores determinan que un trabajador sea más o menos productivo?
82. ¿Cómo fidelizar y mantener motivados a los empleados más productivos?
83. ¿Qué hacer con los trabajadores menos productivos?

Ética
84. ¿Es posible mejorar la calidad ética de los trabajadores en una empresa?
85. ¿Son útiles en realidad los códigos éticos?

Best practices de recursos humanos
86. ¿Qué son las best practices?
87. ¿Cuáles son los principales beneficios de las best practices?
88. ¿Cuáles son los principales problemas de las best practices?
89. ¿De qué forma se puede sacar partido estratégico a las best practices?
90. ¿Deben las políticas de recursos humanos adaptarse en las empresas familiares?

El departamento de recursos humanos
91. ¿Cuál es el rol del departamento de recursos humanos?
92. ¿Qué competencias debe tener el responsable del área de recursos humanos?
93. ¿Cuándo es el momento ideal para crear el departamento de recursos humanos?
94. ¿Qué indicadores o KPIs deben implementarse en el área de recursos humanos?
95. ¿Cómo medir la efectividad del departamento de recursos humanos?
96. ¿Es conveniente subcontratar funciones de recursos humanos?
97. ¿Es recursos humanos el principal activo estratégico de las empresas?
98. ¿Cómo definir una estrategia de recursos humanos?
99. ¿Qué temas de recursos humanos deben tratarse en el directorio?

Una última pregunta
Bibliografía

RAÚL LAGOMARSINO

Es experto en gestión estratégica del talento y en culturas innovadoras, áreas en las que posee una amplia experiencia internacional como profesor, investigador y consultor. Es MBA y PhD de IESE Business School de la Universidad de Los Andes (Chile) y docente invitado en numerosas escuelas de negocios de Latinoamérica. Actualmente es miembro del directorio de empresas en los sectores retail, constructor inmobiliario y consultoría estratégica. Ha publicado numerosos artículos sobre gestión del talento, liderazgo e innovación en libros y revistas especializadas, temas en los que es un reconocido speaker internacional.
 

 

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2.Manual de Remuneraciones 2da Edición

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8.SEPSIS y Falla Multiorgánica

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10.Código Procesal Penal Sistematizado con Jurisprudencia 2 Tom

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12.Hábitos Atómicos

13.Mindset. La Actitud Del Exito

14.CODIGO TRIBUTARIO D.L.NÚM.830

15.LEY DE I.V.A

16.Interpretación de la Ley Tributaria

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78.Directorio Nacional Empresas y Ejecutivos Chile 2019-2020 Di

79.Declaraciones de Rentas 2017

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107.ADMINISTRACION DEL CAPITAL HUMANO

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112.Matematicas Financieras 6º Edición

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120.ADMINISTRACION FINANCIERA INTERNACIONAL

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135.Compendio de Leyes Tributarias. Año Tributario 2018

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139.Algebra Baldor 3a. Edicion

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141.Mediación Civil y Comercial, Regulación Internacional e Iber

142.CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA

143.Práctica Forense Temática

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145.Manual práctico del alumno: para escribir un trabajo Univers

146.MARKETING

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148.COMPENDIO TRIBUTARIO Y LABORAL AÑO 2019

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164.Know Mads. Los Trabajadores del Futuro

165.FÍSICA: ELECTRICIDAD Y MAGNETISMO

166.FINC4 FINANZAS CORPORATIVAS

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168.Macroeconomía con aplicaciones de América Latina

169.Fuciones y Adquisiciones: Análisis de casos reales

170.Estadistica Matematica

171.Estadística para Negocios y Economía

172.COMMODITIES PRIMARIOS EN LA ECONOMÍA MUNDIAL

173.Manual de Consultas Tributarias 493 – Declaraciones Juradas

174.EL EQUILIBRIO VERDE Cuándo Incorporar la Sostenibilidad en l

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178.Arancel Aduanero. 6ª Enmienda

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182.IMPUESTO GLOBAL COMPLEMENTARIO AT 2017

183.INVERSIONES Intrumento de Renta Fija, Valoración de Bonos y

184.¿Es real la realidad? Confusión, desinformación, comunicació

185.MEMENTO SOBRE LA INVESTIGACIÓN FORENSE EN CHILE

186.Emotional Intelligence 2.0

187.MANUAL DE AUDITORIA

188.Marketing De Servicios Personal, Tecnología y Estrategia

189.CONSULTOR PRÁCTICO IFRS VOLUMEN II

190.Metodología de la investigación

191.Biología .Coceptos y Aplicaciones

192.COMPENDIO DE DERECHO AMBIENTAL

193.Understanding Wine Chemistry

194.Planificación, Organización y Control de Eventos

195.MACROECONOMIA

196.Estudios de Derecho Comercial

197.FISICA PARA CIENCIAS E INGENIERIA VOL 2

198.Mecanica de Materiales

199.Mecanica de Fluidos. Fundamentos y Aplicaciones

200.El gran libro de HTML5, CSS3 y JavaScript 3ª Edición

201.Responsabilidad extracontractual de la administración del Es

202.Sistema de Evaluación de Impacto Ambiental. Análisis y resol

203.El Presupuesto. Generalidades: Tradicional, áreas y niveles

204.AVES DE LAS COSTAS Y MARES DE CHILE

205.Hospitales que Funcionan

206.LA MAQUINA QUE CAMBIO EL MUNDO

207.Estrategia Lean Utilizar lean para crear ventaja competitiva

208.DIRIGIR PARA APRENDER Utilizar el proceso A3 de Dirección, p

209.KAIZEN EXPRESS Fundamentos para a su Jornada Lean

210.La Empresa Emergente. La Confianza Y Los Desafíos De La Tran

211.MICROECONOMIA INTERMEDIA UN ENFOQUE ACTUAL

212.Introducción a los Negocios

213.Selección de Personas en Organizaciones : aproximaciones éti

214.Probabilidad y estadística para las ciencias sociales y de l

215.Operations Management

216.Código Tributario Edición Premium 2018

217.THE EXECUTION PREMIUM Integrando la estrategia y las operaci

218.Check-list para el diagnóstico empresarial

219.Diseñar Cuadros De Mando Con Excel Utilizando Tablas Dinámic

220.Matemáticas Discretas con Aplicaciones

221.Estrategia Competitiva: Técnicas Para El Análisis De La Empr

222.Introducción a la Microbiologia

223.PRINCIPIOS DE GERIATRIA CLINICA

224.Manual práctico de iluminación

225.Marketing Visión Latinoamérica

226.MODELO DE OCUPACIÓN HUMANA

227.Fundamentos de Mecatrónica

228.La Célula 7a.Edición

229.Métodos Cuantitativos para los Negocios

230.Administración estratégica: teoría y casos

231.Grandes Inversores, Secretos Revelados ,Lo que deberías sabe

232.Pensar Estratégicamente

233.CONTROL DE GESTIÓN DEL DESEMPEÑO DE LOS RECURSOS HUMANOS 2a.

234.Código Del Trabajo (Estudiante) 2018

235.China 2050. Los Grandes Desafios Del Gigante Asiatico

236.Pronosticos: Estrategia y Planificación para el Siglo XXI

237.Gestión por Procesos y Riesgo Operacional

238.Configuración y Usos de un Mapa de Procesos

239.Reciclaje de residuos industriales. 2a Ed.: residuos sólidos

240.CIENCIA E INGENIERIA DE LOS MATERIALES

241.PARTICIÓN DE BIENES

242.LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EN LAS ORGANIZACIONES

243.Fundamentos de Física

244.ALGEBRA ELEMENTAL

245.COMUNICATE

246.Consultoría Empresarial. Retos, Reflexiones Y Aprendizajes

247.PORTARSE MAL

248.Liderazgo Creativo. Construyendo Adaptabilidad Organizaciona

249.Un Pequeño Empujón: El impulso que Necesitas para tomar mejo

250.Reformas Económicas En Chile (1973-2017)

251.Diseñando la Propuesta de Valor: Cómo Crear los Productos y

252.MANUAL HARRIET LANE DE PEDIATRÍA + EXPERTCONSULT

253.Harrison Principios de Medicina Interna, 2 Vols. 2016

254.MICROECONOMIA INTERMEDIA Y SU APLICACION

255.Principios de Química Revizada

256.Manual De Ergonomia y Seguridad 2ed

257.Gestión de Recursos Humanos

258.Marketing de Servicios Conceptos, Estrategias y Casos

259.La Segunda Transicion. Conversaciones Con Alejandro Foxley

260.PRINCIPIOS DE FINANZAS CORPORATIVAS

261.Biología Molecular de LA CELULA

262.Microbiología Médica

263.LA CONSTRUCCIÓN DE LA MENTE CÓMO SE DESARROLLA LA TEORÍA DE

264.Principios de Sistemas de Información

265.ECONOMIA CON APLICACIONES A LATINOAMERICA

266.Introducción al análisis económico

267.Organizational Culture and Leadership, 5ed Edgar H. Schein

268.Introducción a la Econometria Un Enfoque Moderno

269.Quantitative Chemical Analysis

270.Libertad Económica, libre Competencia y Derecho del Consumid

271.PHTLS Soporte vital básico y avanzado en el trauma prehospit

272.Foundations of Modern Macroeconomics: Exercise and Solutions

273.Una Nueva Mente Una fórmula infalible para triunfar en el mu

274.GINECOLOGIA DE WILLIAMS

275.Fisica Conceptual

276.Véndele a la Mente, No a La Gente. Neuroventas

277.RESPONSABILIDAD PENAL POR IMPRUDENCIA MÉDICA.

278.FRUTOTERAPIA LOS FRUTOS QUE DAN VIDA

279.La Terapia Gerson: El Programa Nutricional Definitivo Para S

280.Mercado De Productos Derivados : Futuros, Forwards, Opciones

281.Derecho De Aguas: Identidad Y Transformaciones

282.Revista Nova Criminis Vol. 9 N°14, Dic. 2017

283.Protección de los Consumidores que Celebran Contratos por Di

284.Economia Internacional

285.ADMINISTRACIÓN DE RIESGOS E.R.M. Y LA AUDITORÍA INTERNA

286.Economia Social de Mercado una respuesta humanitaria que sup

287.DESIGUALDAD, UN ANALISIS DE LA (IN) FELICIDAD COLECTIVA

288.GESTIÓN AMBIENTAL PARA UN DESARROLLO HUMANO SUSTENTABLE

289.CODIGO DE LA FAMILIA. 5a.Edición Actualizada

290.Código de Procedimiento Civil Sistematizado con Jurisprudenc

291.DERECHO DEL ADULTO MAYOR

292.IMPUESTOS ESPECIALES A LAS VENTAS

293.DIRECCION DE MARKETING 14a Ed

294.COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR

295.CLEVER LEAN Lean basado en células para la transformación di

296.Constitucion Politica De La Republica De Chile 2017 (Estudia

297.Gestión y Operativa Bancaria

298.ANATOMIA APLICADA

299.CONTABILIDAD FUNDAMENTOS Y USOS

300.Bajo Una Nueva Gestión. Cómo Las Empresas Líderes Están Camb

301.Data Mining

302.POLÍTICA CRIMINAL DE REPRESIÓN VIOLENCIA POLÍTICA, FORMACI

303.Geomatica para la Ordenación del Territorio

304.Gestión de Operaciones para Directivos: Destapa el pleno po

305.Desarrollo Sustentable

306.MANUAL DE ACTUALIZACIN Y REPARACIÓN PCS 2- Tomos

307.Big Data y el Internet de las Cosas

308.Google Adwords: Diseña Tu Estrategia Ganadora

309.Virologia Clinica

310.MANUAL DE OFTALMOLOGÍA DIAGNÓSTICO Y TRATAMIENTO

311.SIDA

312.Caiu Do Ceu Opromissor Negocio Do Aquecimento Global

313.DESIGUALES Origenes,cambios y desafios de la brecha social e

314.CURSO PARA PREPARACIÓN DE EXAMEN DE GRADO-2 Tomos

315.El Verdadero Poder. Practicas de Gestión que Generan Resulta

316.FUNDAMENTOS FISICOS DE LA INGENIERIA Electricidad y Electron

317.Investigación de Mercados

318.2000 procedimientos industriales al alcance de todos

319.Por Qué Fracasan los Paises

320.Ciberseguridad , la protección de la información en un mundo

321.EL EMPRENDEDOR DE EXITO INCLUY CD

322.BIOLOGÍA MOLECULAR DE LA CELULA LIBRO DE PROBLEMAS

323.Sistemas de Información gerencial MyLab

324.GERENCIA DE PROYECTOS CÓMO LOGRAR LA VENTAJA COMPETITIVA

325.Sustentabilidad Educar al Hombre , Cultivar la Tierra

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327.Saberes para la Sustentabilidad

328.Claves Para El Liderazgo. La Extraordinaria Recuperacion De

329.Sistemas de Gestión: Estratégias para la mejora del desempeñ

330.DESAFIO DE LA INTELIGENCIA

331.INGENIERIA FINANCIERA

332.CAPITALISMO ¿ Por que No ?

333.INVESTIGACION SOBRELA NATURALEZA Y CAUSAS DE LA RIQUEZA DE

334.Motores y máquinas eléctricas - fundamentos de electrotecnia

335.GENERACIÓN DE MODELOS DE NEGOCIO

336.El hombre y Dios

337.Neuroanatomía Clínica: Edición Revisada

338.Los Contratos Tecnológicos

339.Manual de Procedimiento Penal

340.Corrupcion A La Carta. Las Malas Practicas Sobre La Mesa

341.DECLARACIÓN IMPUESTO ANUAL A LA RENTA 2017 2-TOMOS

342.Gestão Ambiental Empresarial. Conceitos, Modelos E Instrumen

343.JUSTICIA AMBIENTAL Y RECURSOS NATURALES

344.Probabilidad Y Estadistica 4º Edicion

345.Formularios para la Practica Forence de Familia

346.Los Derechos Fundamentales como Inspiración y Marco del Camb

347.Derecho Romano 3° Edicion

348.Desarrollo Y Eficacia Organizacional Como Apoyar La Creacion

349.FUNDAMENTOS DE LA AUDITORIA INTERNA 2º ED REVISADA DE CONCEP

350.Un Veterano De Tres Guerras. Recuerdos De Jose Miguel Varela

351.Fundamentos de circuitos eléctricos

352.REFORMA TRIBUTARIA AÑO 2016

353.Las Potestades Atípicas del Juez Laboral

354.La Viga Maestra y el Sueldo de Chile

355.Anestesia de bolsillo. procedimientos en el quirofano

356.Marco internacional para la práctica profesional de la Audit

357.La República en Cifras Historical Statistics

358.Para entender la Agenda Corta Antidelincuencia. Ley 20.931

359.ECONOMIA ELEMENTOS DE MICRO Y MACROECONOMIA

360.Auditoría de un Sistema Integrado de Gestón

361.Investments

362.Marketing De Servicios

363.METODOLOGIA Y TECNICAS DE INVESTIGACION EN CIENCIAS APLICADA

364.OBESIDAD Consideraciones Desde La Nutriologia

365.Business Intelligence. Tecnicas, Herramientas Y Aplicaciones

366.IDEAS ECONOMICAS MINIMAS

367.CURSO DE DERECHO COMERCIAL TOMO II, VOLUMEN 2

368.Making Hard Decisions with DecisionTools

369.Citología cervical. Tiroides, Glándula salival y ganglio lin

370.Comida antienvejecimiento: 152 Recetas para disfrutar mucho

371.Ingeniería a lo Bestia: Reflexiones Empresariales Fabulosas

372.Ciencia e Ingeniería de Materiales

373.Manual de Tramitación Electrónica

374.Estandares Normas Internacionales De Información Financiera

375.ELUSION

376.LEHNINGER Principios De Bioquimica

377.Mastering Metrics-The Path from Cause to Effect

378.Estados financieros básicos bajo NIC-NIIF

379.Tratado de las Presunciones

380.Inteligencia Creativa 70 Ejercicios para Reinventarte

381.Los 7 Movimientos de la Innovación

382.Model Perspectives: Structure, Architecture and Culture

383.Nutrición Enteral y Parental 2da Edición

384.The Lean Six Sigma Black Belt Handbook: Tools and Methods fo

385.TRATADO DE DERECHO DE FAMILIA

386.Manual de enfermeria de tratamiento intravenoso

387.La Paradoja De La Innovacion

388.AUDITORIA ADMINISTRATIVA

389.Invitacion A La Biologia

390.RUNNING LEAN Cómo Iterar de un Plan A a un Plan que Funciona

391.La Tierra es Plana Breve Historia del Mundo Globalizado del

392.Growth Opportunities For Chile

393.MEJORA CONTINUA DE SISTEMAS DE GESTION

394.SINDROMES NEUROLOGICOS

395.Cálculo en una Variable - 707 Ejercicios Desarrollados

396.Selección de Personal Buscando al Mejor Candidato

397.Macroeconomía

398.Python 3 Los Fundamentos Del Lenguaje

399.La Violencia Contra Las Mujeres

400.ESTADISTICA APLICADA A LOS NEGOCIOS Y ECONOMIA

401.Control y evaluación de la gestión organizacional

402.EL PLAN DE MARKETING EN LA PRACTICA

403.Transmisión de Datos y Redes de comunicaciones

404.Marketing Turístico

405.Major Account Sales Strategy

406.DIRECCION ESTRATEGICA

407.Larousse Gastronomique en Espanol / Larousse Gastronomic in

408.Manual De Instrumentos Y Accesorios Quirurgicos

409.Matematicas 2º Basico Casa Del Saber (Tomo 1 Y 2 + Cuaderno

410.Ciencias Naturales 6º Basico. Casa Del Saber (Texto Alumno S

411.Kids Web Students Book 2 + CD-Rom Richmond Publishing

412.El Árbol del Vivir

413.Macroeconomia en la economia global

414.Ciencias Naturales 4º Basico. Casa Del Saber (Texto Alumno +

415.Ciencias Naturales 2º Basico. Casa Del Saber

416.ECG 2° Ed--Electrocardiograma

417.Ingeniería del Transporte

418.Financial Theory and Corporate Policy: Pearson New Internati

419.Matematicas 6º Basico. Casa Del Saber (Tomo 1 Y 2 + Cuaderno

420.GESTION DE RECURSOS HUMANOS

421.MINERIA DE DATOS a través de ejemplos

422.Contabilidad de Activos con Enfoque NIIF para las Pymes

423.REFORMA TRIBUTARIA CHILE-2014

424.ESTRATEGIA HOY Y PARA SIEMPRE

425.ELEMENTOS DE ADMINISTRACION :Un Enfoque Internaciona

426.MARKETING ESTRATEGICO

427.Teoría de inversiones

428.Sistemas de Control de Gestión

429.TERMODINAMICA 8a.Edición AÑO 2015

430.Evaluación de Proyectos para Emprendedores

431.Creativicon. Personas Y Organizaciones Creativas Para El Sig

 

1.INVESTIGACION DE OPERACIONES

2.Contabilidad Gerencial

3.MARKETING CONCEPTOS Y ESTRATEGIAS

4.PRECALCULO

5.Creatividad e Innovación

6.Economía

7.Cálculo. Trascendentes Tempranas

8.REANIMACION NEONATAL

9.Comportamiento Organizacional

10.UNA DOCTRINA SOBRE LAS IFRS--2a.Edición

11.Dirección de Recursos Humanos en Empresas Multinacionales.TD

12.Numerical Methods for Chemical Engineers With MATLAB Applica

13.BIOQUIMICA

14.PROBABILIDAD Y ESTADISTICA PARA INGENIERIA Y CIENCIAS

15.MICROECONOMIA , 8ed

16.Mercado Monetario Y Mercado De Renta Fija. Conocimiento De L