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CURSO DE DERECHO COMERCIAL TOMO II, VOLUMEN 2

ISBN:9789563468274

 

ISBN: 9789563468274

Autor: Eduardo Jequier Lehuedé

Editorial: Thomson Reuters

Año: 2016

Edición: 1

Area: JURIDICO - LEYES

Precio en Chile  

$ 53.550 (R.Metropolitana) 

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COMENTARIO DEL LIBRO

ISBN: 978-956-346-827-4
CONTENIDO
En el presente Tomo II, Volumen 2, de la obra Curso de Derecho Comercial, el autor aborda la segunda parte de su estudio del derecho de sociedades, enfocado esta vez en los diversos tipos societarios de capital contemplados en el ordenamiento jurídico chileno.

La obra contiene una revisión dogmática y también práctica de los distintos aspectos, fenómenos y exigencias que genera la dinámica propia de la sociedad de capital del siglo XXI, planteada por el autor en un contexto de análisis crítico de los más recientes criterios legales, doctrinales y jurisprudenciales que se han presentado en este ámbito. Para ello, en sus cuatro capítulos se aborda el estudio de la sociedad anónima en general; se trata sobre la sociedad anónima de garantía recíproca en particular, atendida su específica función como vehículo de financiamiento indirecto de la PyME en Chile; se contempla la incorporación de la sociedad por acciones y, con ella, de la figura de la unipersonalidad originaria o sociedad con un solo socio, ambas novedosas e incluso superadoras de una larga tradición contractualista en el derecho chileno de sociedades; y se destacan los principales aspectos configuradores de los grupos empresariales y su regulación en el derecho interno.
Índice
Página
AbreviaAturaAs. ..................................................................................... XVv
CcaApíÍtulo Ii
L laA sociedaAd aAnónimaA 1
1. Antecedentes históricos y evolución de laA sociedaAd aAnó-
nimaA en el derecho chileno y compaAraAdo. ................................... 2
2. D definición legaAl y mercaAntilidaAd formaAl de laA sociedaAd
a
A
nónimaA. AlcaAnces. ...................................................................... 11
2.1. Sociedad anónima, mercantilidad formal y ánimo de
lucro. ¿Es éste un elemento esencial?. ................................ 20
2.1.1. Tesis de la “descausalización” del contrato
de sociedad. ............................................................. 21
2.1.2. Tesis intermedia. Concepción amplia del ánimo de lucro como elemento del contrato
de sociedad. ............................................................. 23
3. C claAsificaAción de laAs sociedaAdes aAnónimaAs en laA ley chi-
lenaA. ............................................................................................. 25
3.1. Según el régimen de constitución y fiscalización. .............. 25
3.1.1. Sociedades anónimas abiertas. ................................ 25
3.1.2. Sociedades anónimas cerradas. ............................... 29
3.1.3. Sociedades anónimas especiales. ............................ 31
Índice
II
ii
Página
3.2. Según la relación por capital o administración que
exista entre ellas. ................................................................. 32
3.3. Según la nacionalidad. ........................................................ 34
4. C constitución de laA sociedaAd aAnónimaA. Rrégimen común. ............. 34
4.1. Menciones que debe contener la escritura pública de
constitución. ........................................................................ 36
5. M modificaAción de laA sociedaAd común. ............. 50
6. P personaAlidaAd juríÍdicaA de laA sociedaAd aAnulaAble y saAneaA-
miento. .......................................................................................... 51
7. E el caApitaAl de laA sociedaAd aAnónimaA. ............................................. 52
7.1. Una distinción previa: capital social y patrimonio
social. .................................................................................. 52
7.2. Normas legales para la tutela del capital social. ................. 53
7.2.1. Entero efectivo y real del capital. ........................... 54
7.2.2. Capital útil. .............................................................. 55
7.2.3. Conservación e intangibilidad del capital. .............. 56
7.2.3.1. Revalorización de pleno derecho del
capital social.. ............................................ 57
7.2.3.2. Modificación de pleno derecho del capital por el mayor valor en la colo-
cación de acciones de pago. ...................... 59
7.2.3.3. Autocartera y reducción de pleno
derecho del capital. ................................... 59
7.2.3.4. Pago de dividendos con cargo a utili-
dades líquidas. ........................................... 62
7.2.3.5. Reajustabilidad del saldo insoluto de
las acciones suscritas y no pagadas. .......... 63
7.3. Capital nominal, capital suscrito y capital pagado. ............. 64
7.4. Aumento del capital. ........................................................... 65
7.4.1. Aspectos formales. .................................................. 65
7.4.2. Saldos morosos del aumento de capital. ................. 66
7.4.3. Emisión de bonos convertibles. .............................. 66
III
iii
Índice
Página
7.4.4. Planes de compensación o “stock option”. ............. 67
7.4.4.1. Plan de compensación mediante au-
mento de capital. ....................................... 70
7.4.4.2. Plan de compensación mediante au-
tocartera. .................................................... 71
7.4.4.3. Etapas que componen la ejecución
de un plan de compensación. .................... 74
7.4.4.4. Tratamiento tributario de la enajenación
de acciones del plan de
compensación. ........................................... 76
7.4.5. Formas de aumentar el capital. ............................... 77
7.4.5.1. Aumento de capital mediante la emisión
de nuevas acciones y derecho de
suscripción preferente. .............................. 77
7.4.5.2. Aumento de capital mediante la capitalización total o parcial de las
utilidades y fondos de reserva. .................. 78
7.5. Disminución del capital. ..................................................... 79
8. L laAs aAcciones. ................................................................................ 80
8.1. Características de las acciones. ........................................... 81
8.1.1. La acción como objetivación del carácter
capitalista de la sociedad anónima. ......................... 81
8.1.2. Acción y título accionario. ...................................... 81
8.1.3. Transferibilidad de la acción. .................................. 84
8.1.3.1. Pactos de accionistas y limitaciones
a la libre cesibilidad. ................................. 84
8.1.3.2. Sistema y regulación de la “oferta pública de adquisición de acciones” como mecanismo de transferencia.
Aspectos principales. ................................ 91
8.1.3.3. Transacción de acciones chilenas en el extranjero: El sistema de ADR
(American Depositary Receipts). .............. 99
Índice IViv
Página
8.1.4. La acción es autónoma, indivisible e inescin-
dible. Copropiedad sobre acciones. ........................ 111
8.2. Tipos de acciones y criterios de clasificación. .................... 114
8.2.1. Según la función que cumplen. ............................... 114
8.2.2. En cuanto al valor de las acciones: acciones con y sin valor nominal; valor de libros; valor
comercial o de mercado. ......................................... 115
8.2.3. En cuanto al estado de emisión, suscripción
y pago de las acciones. ............................................ 118
8.2.4. En cuanto a los derechos que confieren al accionista. Acciones ordinarias y acciones
preferidas, preferentes o privilegiadas. ................... 119
8.2.4.1. Características y requisitos de las
preferencias. .............................................. 120
8.2.4.2. Preferencias reguladas o típicas: acciones
sin derecho a voto o con voto limitado; acciones de control; canje
de acciones. ............................................... 121
8.2.4.3. Preferencias prohibidas. ............................ 125
8.2.5. Acciones de pago y acciones liberadas de
pago o “crías”. ......................................................... 127
8.2.6. Acciones al portador y acciones nominativas. ........ 129
8.2.7. Acciones rescatables y no rescatables. .................... 130
8.2.8. Acciones sectoriales o por unidad de negocio. ......... 130
8.3. Suscripción de acciones. ..................................................... 131
8.3.1. Requisitos formales del contrato de suscrip-
ción. ......................................................................... 132
8.4. Cesión o transferencia de acciones. .................................... 133
8.4.1. Traspaso de acciones. .............................................. 133
8.4.2. Formalidades del traspaso. ...................................... 138
8.4.3. Inscripción del traspaso y sus efectos. .................... 140
8.5. Transmisibilidad de las acciones. ........................................ 144
8.6. Gravámenes sobre acciones. ............................................... 144
Vv
ÍndicePágina
8.6.1. Oponibilidad de los gravámenes y embargos
a la sociedad. ........................................................... 145
8.6.2. Embargo de acciones. ............................................. 146
8.6.3. Usufructo sobre acciones. ....................................... 146
8.6.4. Prenda de acciones. ................................................. 148
8.7. Derechos que confiere la acción y el deber de lealtad
del accionista. ...................................................................... 151
8.7.1. Derechos políticos o administrativos. ..................... 153
8.7.1.1. Derecho a voz y voto. ............................... 153
8.7.1.2. Derecho a ser informado. Algunas consideraciones sobre la información
esencial, reservada y privile-
giada. ......................................................... 156
8.7.1.3. Otros derechos políticos o adminis-
trativos. ...................................................... 172
8.7.2. Derechos patrimoniales. .......................................... 172
8.7.2.1. Derecho a participar en las utilidades
sociales. ..................................................... 172
8.7.2.2. Derecho a la restitución del aporte y a los eventuales remanentes del pa-
trimonio al liquidarse la sociedad. ............ 181
8.7.3. Otros derechos: opción preferente de suscripción
de acciones, derecho de retiro y derecho al
saneamiento de la sociedad. .................................... 182
8.7.3.1. Aumento de capital y opción de sus-
cripción preferente. ................................... 182
8.7.3.2. Derecho a retiro. ........................................ 185
9. AdministraAción de laA sociedaAd aAnónimaA. .................................... 202
9.1. Concepto de administración. ............................................... 203
9.2. Sistema de administración de la sociedad anónima
en el derecho chileno. ......................................................... 205
9.3. Definición del interés tutelado por la administración. ......... 207
9.3.1. Concepto de interés jurídico. .................................. 210
Índice VIvi
Página
9.3.2. El interés social y el interés de los socios. .............. 213
9.3.2.1. La tesis institucionalista. ........................... 216
9.3.2.2. La tesis contractualista. ............................. 218
9.3.2.3. Contractualismo e institucionalismo
en el derecho chileno. ............................... 223
9.3.3. Interés social e interés de los administradores; primera aproximación a los deberes fiduciarios
en la legislación chilena sobre sociedades
anónimas. ................................................................ 231
9.3.4. Conclusiones preliminares sobre los intereses
involucrados en la administración de la socie-
dad. .......................................................................... 236
9.4. El directorio. ........................................................... 237
9.4.1. Concepto. .................................................. 237
9.4.2. Naturaleza jurídica del directorio. ............. 237
9.4.3. Designación provisional y definitiva
del directorio. ............................................ 238
9.4.4. Aceptación del cargo de director. ............. 238
9.4.5. Renovación del directorio. ........................ 239
9.4.6. Revocación del directorio. ........................ 240
9.4.7. Naturaleza del vínculo jurídico entre
los directores y la sociedad. ...................... 241
9.4.8. Clasificación de los directores: titulares,
suplentes, reemplazantes e inde-
pendientes. ................................................ 242
9.4.9. Presidente del directorio. .......................... 249
9.4.10. Inhabilidades para ser designado di-
rector contempladas en la LSA. ................ 251
9.4.11. Renuncia del director. ............................... 254
9.4.12. Funcionamiento del directorio. ................. 255
9.4.13. Funciones de representación y facul-
tades del directorio. ................................... 260
10. R responsaAbilidaAd de los aAdministraAdores: los deberes
fiduciaArios y en especiaAl el deber de diligenciaA. ......................... 262
VIIvii
ÍndicePágina
10.1. Algunas consideraciones previas: la OCDE y su impacto en la regulación de los gobiernos corpora-
tivos. .................................................................................... 264
10.2. La función de gestión de los negocios sociales en su manifestación interna y externa. Aproximación a los
deberes fiduciarios. ............................................................. 267
10.3. Algunas precisiones sobre el concepto de “deberes
fiduciarios”. ......................................................................... 268
10.4. El deber de lealtad y el deber de cuidado o dili-
gencia en la normativa chilena. El estándar exigible. ......... 272
10.4.1. Deber de lealtad. ..................................................... 273
10.4.2. Deber de diligencia o cuidado. ................................ 280
10.4.2.1. Aspectos relevantes del deber de di-
ligencia o cuidado. .................................... 293
10.4.2.2. Deber de informar y de informarse. .......... 294
10.4.2.3. Deber de asistencia y de vigilancia. .......... 299
10.5. Breve referencia a la figura del gerente general en la
LSA. .................................................................................... 300
10.5.1. Concepto y naturaleza jurídica del vínculo
entre la sociedad y el gerente general. .................... 301
10.5.2. Deberes y obligaciones del gerente. ........................ 303
10.5.3. Responsabilidad civil del gerente general. .............. 306
10.6. Operaciones entre partes relacionadas y conflictos
de interés. Breve reseña jurisprudencial. ............................ 309
11. L laA juntaA de aAccionistaAs. ............................................................... 316
11.1. Clasificación y competencia de la junta de accionis-
tas. ....................................................................................... 317
11.1.1. Juntas ordinarias. ..................................................... 318
11.1.2. Juntas extraordinarias. ............................................. 320
11.2. Convocatoria y autoconvocatoria de la junta. ..................... 323
11.3. Aviso de citación y formalidades. ....................................... 325
11.4. Asistencia. ........................................................................... 326
11.5. Poderes de representación. .................................................. 327
11.6. Calificación de poderes. ...................................................... 328
Índice VIIIviii
Página
11.7. Quórum de constitución de la junta. ................................... 330
11.8. Quórum para adoptar acuerdos. .......................................... 330
10.8.1. Reglas especiales para las votaciones y elec-
ciones. ..................................................................... 331
11.9. Suspensión de la junta. ........................................................ 332
12. F fiscaAlizaAción de laA aAdministraAción de laA sociedaAd aAnónimaA. ......... 333
12.1. Régimen de fiscalización de la administración en la
sociedad anónima cerrada. .................................................. 334
12.2. Régimen de fiscalización interna de la sociedad anó-
nima abierta. ........................................................................ 336
12.3. Reglas comunes. ................................................................. 336
12.4. Responsabilidad de los fiscalizadores. ................................ 339
13. ArbitraAje. ..................................................................................... 340
14. D disolución de laA sociedaAd aAnónimaA. CcaAusaAles del aArt. 103. ......... 351
14.1. Otras causales de disolución. .............................................. 359
14.2. Formalidades de la disolución. ........................................... 359
14.2.1. Formalidades en el régimen simplificado. .............. 360
14.2.2. Formalidades en el régimen tradicional. ................. 363
14.3. Disolución y personalidad jurídica. .................................... 365
15. L liquidaAción de laA sociedaAd aAnónimaA........................................... 365
15.1. Efectos y formalidades del proceso de liquidación. ............ 367
15.2. Naturaleza jurídica de la relación entre la sociedad
y sus liquidadores. ............................................................... 371
15.3. Inicio y término de la liquidación. ...................................... 372
15.4. Liquidación, sociedad y empresa. ....................................... 373
16. división, traAnsformaAción y fusión de laA sociedaAd aAnónimaA.
B
b
reve
síÍntesis. .............................................................................. 374
16.1. División o escisión. ............................................................. 377
16.2. Transformación. .................................................................. 381
16.3. Fusión. ................................................................................. 384
16.3.1. Sucesión universal y transmisibilidad de las inhabilidades que afectan a las sociedades di-
sueltas en el proceso de fusión. ............................... 388
IiX
ÍndicePágina
C
c
a
A
píÍtulo IIii
L laA sociedaAd aAnónimaA de gaAraAntíaÍA recíÍprocaA 391
1. E el problemaA del finaAnciaAmiento de laA PpyMEme. ............................ 393
2. laA SGRsgr en Cchile. Ddel sistemaA mutuaAlistaA puro aA laA exX-
ternaAlizaAción de gaAraAntíaÍAs personaAles. ...................................... 397
3. laA como sociedaAd aAnónimaA. ................................................. 400
4. caAraActeríÍsticaAs distintivaAs de laA en el modelo chi-
leno. ............................................................................................. 403
4.1. El objeto en la SGR. ............................................................ 403
4.1.1. Otorgamiento de garantías personales (y divi-
sibilidad y portabilidad de garantías reales). ........... 403
4.1.2. Asesoramiento técnico, económico, legal y
financiero de la PyME. ........................................... 408
4.1.3. Administración de fondos de reafianzamien-
to. ............................................................................ 409
4.2. El capital de la SGR. ........................................................... 411
4.2.1. Capital mínimo. ....................................................... 411
4.2.2. En cuanto a la forma de enterar el capital
social. ...................................................................... 417
4.2.3. Capital suscrito y capital pagado. ........................... 418
4.2.4. Infracapitalización sobrevenida e insolvencia
de la SGR. ............................................................... 419
4.3. Derechos y obligaciones de los accionistas. ....................... 421
4.3.1. Derecho a ser afianzado por la sociedad y proporcionalidad
entre el monto garantizado y el
capital aportado. ...................................................... 421
4.3.2. Derecho a voz y voto en junta. ................................ 422
5. Ó órgaAnos sociaAles de laA SGRsgr. ...................................................... 425
6. D disolución de laA SGRsgr por unipersonaAlidaAd sobrevenidaA. .......... 427
6.1. El art. 28 de la LSGR y su aplicación a la causal de
disolución del art. 103 Nº 2 de la LSA. ............................... 427
Índice X
Página
6.2. Autorización administrativa de disolución por uni-
personalidad sobrevenida (art. 107 de la LSA). .................. 432
7. F fiscaAlizaAción de laA SGRsgr y sistemaA de claAsificaAción. .................. 433
7.1. Fiscalización de la administración por auditores ex-
ternos independientes. ......................................................... 434
7.2. Sistema especial de clasificación de la SGR. ...................... 435
7.2.1. Asimilación relativa de la SGR a las institucio-
nes financieras. ........................................................ 435
7.2.2. Categorización de la SGR y evaluación es-
pecial externa. ......................................................... 437
8. N naAturaAlezaA juríÍdicaA de laA fiaAnzaA otorgaAdaA por laA SGRsgr:
¿aActo civil o de comercio?. ................................................. 440
C
c
a
A
píÍtulo IIIiii
L laA sociedaAd por aAcciones 445
1. O oríÍgenes de laA unipersonaAlidaAd en el derecho europeo. ............ 446
1.1. La sociedad de capital en el siglo XIX. .............................. 446
1.1.1. La sociedad de capital a fines del siglo
XVIII. ...................................................................... 447
1.1.2. Un nuevo concepto; sociedad de capital y
liberalismo. .............................................................. 447
1.1.3. La influencia del derecho alemán de sociedades
y la Ley de Sociedades de Responsabilidad
Limitada de 1892. ................................................... 448
1.2. La unipersonalidad en sus primeras manifestaciones positivas: empresa individual de responsabilidad limitada, “anstalt” y sociedad de un solo socio en el
principado de liechtenstein. ................................................ 450
1.2.1. La empresa individual de responsabilidad
limitada (EIRL). ...................................................... 451
1.2.2. El “anstalt” como patrimonio con persona-
lidad jurídica. .......................................................... 452
1.2.3. Sociedades de capital o personales de un solo
socio. ....................................................................... 453
X Ii
ÍndicePágina
1.3. De la EIRL a la unipersonalidad sobrevenida en el derecho europeo de sociedades; antesala de la socie-
dad de un solo socio originaria. .......................................... 454
1.4. La revisión del derecho tradicional de sociedades y
la opción por la sociedad unipersonal originaria. ............... 459
1.4.1. Los primeros reconocimientos positivos de
la sociedad unipersonal originaria. ......................... 459
1.4.2. La 12ª Directiva 89/667/CEE del Consejo en materia de sociedades, de 21 de diciembre de
1989........................................................................ 463
2. L laA unipersonaAlidaAd en el derecho chileno de sociedaAdes. ......... 463
2.1. La empresa individual de responsabilidad limitada como primer acercamiento hacia la unipersonalidad
originaria. ............................................................................ 464
2.1.1. La personificación del patrimonio de afectación:
una controversial opción de la ley
chilena sobre EIRL. ................................................. 465
2.1.2. EIRLs y patrimonio dotacional en el derecho
chileno: ¿situaciones asimilables?. ......................... 470
3. laA unipersonaAlidaAd ab origine de laA SspA: ¿figuraA aAtíÍpicaA?. .......... 473
3.1. Unipersonalidad originaria y concepción plurisubjetiva
de la sociedad: un análisis pendiente en el proceso
de formación de la ley Nº 20.190. ....................................... 473
3.2. La definición de sociedad del art. 2503 del C.C. ante la nueva figura societaria unipersonal: ¿derogación tácita del concepto o superación de la concepción
tradicional de la sociedad de capital?. ................................. 477
3.2.1. Lex specialis, lex posterior e inconsistencia normativa parcial como criterios de interpre-
tación. ...................................................................... 477
3.2.2. La SpA como manifestación evolutiva de la
noción tradicional de la sociedad de capital. .......... 480
3.2.2.1. Consideraciones en torno al concep-
to de sociedad del C. Civil. ....................... 480
Índice X IIii
Página
3.2.2.2. La noción corporativa tradicional de la sociedad de capital frente a la
figura unipersonal originaria. .................... 483
3.2.2.3. El comienzo de la organización societario-capitalista también debe
entenderse según el fin. ............................. 487
3.2.3. Unipersonalidad originaria y sobrevenida en la sociedad de capital: una revisión también
pendiente el derecho chileno de sociedades. ........... 489
4. E estudio paArticulaAr de laA sociedaAd por aAcciones (SspA). .............. 492
4.1. La SpA como vehículo societario flexible. ......................... 493
4.2. Normativa aplicable a la SpA. ............................................ 495
4.3. La autonomía de la voluntad y sus manifestaciones en
la SpA. ................................................................................... 499
4.3.1. Constitución y modificación de la SpA. ................. 499
4.3.1.1. Constitución. ............................................. 499
4.3.1.2. Modificación de estatutos. ........................ 501
4.3.2. Capital, emisión administrativa de acciones,
suscripción preferente y política de dividen-
dos. .......................................................................... 502
4.3.2.1. Suscripción y pago del capital so-
cial. ............................................................ 502
4.3.2.2. Aumento de capital y emisión de ac-
ciones por parte de la administra-
ción. ........................................................... 503
4.3.2.3. Derecho de suscripción preferente de las acciones de pago provenientes de
un aumento de capital. .............................. 504
4.3.2.4. Acciones preferidas y derecho a
voto. .......................................................... 504
4.3.2.5. Dividendos fijos, dividendos por unidades de negocios y régimen tri-
butario. ...................................................... 505
X IIIiii
ÍndicePágina
4.3.3. Administración y fiscalización de la socie-
dad. .......................................................................... 510
4.3.4. Juntas de accionistas. .............................................. 511
4.3.5. Libertad de pactos: Pactos estatutarios sobre límites de concentración accionaria y pactos
sobre enajenación forzada de acciones. .................. 511
4.3.6. Adquisición y posesión de acciones de propia
emisión. ................................................................... 513
4.3.7. Efectos de la unipersonalidad sobrevenida. ............ 514
4.4. Arbitraje. ............................................................................. 515
4.4.1. Naturaleza del arbitraje, composición del
tribunal arbitral y revisión jurisdiccional del
laudo. ....................................................................... 515
4.4.2. Designación de los árbitros. .................................... 517
4.4.2.1. Designación directa. .................................. 517
4.4.2.2. Designación indirecta. La relevancia
de la cláusula compromisoria idó-
nea. ............................................................ 517
4.4.3. Derecho de opción competencial y normas
supletorias. .............................................................. 518
C
c
a
A
píÍtulo IViv
consideraAciones sobre los grupos empresaAriaAles
en el derecho chileno y compaAraAdo 521
1. Rreconocimiento normaAtivo de los grupos empresaAriaAles
y su regulaAción en el derecho chileno. ...................................... 522
2. U unaA distinción necesaAriaA: grupos empresaAriaAles y control. ........ 525
3. claAsificaAción del grupo empresaAriaAl. ......................................... 525
3.1. Grupos de empresas de integración vertical. ...................... 526
3.1.1. Grupos de sociedades subordinadas. ....................... 526
3.1.2. Grupos piramidales. ................................................ 527
3.2. Grupos de integración horizontal y radial. ............................ 528
Índice X IViv
Página
4. E elementos distintivos del grupo empresaAriaAl. ............................ 529
4.1. Influencia dominante (o relación de dependencia). ............ 529
4.2. Política coordinada de dirección unitaria. ........................... 531
B
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1.CODIGO DE LA FAMILIA. 5a.Edición Actualizada

2.Código de Procedimiento Civil Sistematizado con Jurisprudenc

3.DERECHO DEL ADULTO MAYOR

4.IMPUESTO A LA RENTA Teoría y Practica 2017-2018

5.EL IVA EN LAS EMPRESAS CONSTRUCTORAS Y LA VENTA DE INMUEBLES

6.IMPUESTOS ESPECIALES A LAS VENTAS

7.DIRECCION DE MARKETING 14a Ed

8.LA CUARTA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL

9.Organizaciones Exponenciales : por qué existen nuevas organi

10.COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR

11.CLEVER LEAN Lean basado en células para la transformación di

12.ESTADO DE FLUJO DE EFECTIVO Normas Chilenas e Internacionale

13.Constitucion Politica De La Republica De Chile 2017 (Estudia

14.CONTROL DE GESTIÓN EMPRESARIAL Textos y casos

15.Gestión y Operativa Bancaria

16.ANATOMIA APLICADA

17.CONTABILIDAD FUNDAMENTOS Y USOS

18.PREPARACION Y EVALUACION DE PROYECTOS NOCIONES BASICAS

19.China 2050. Los Grandes Desafios Del Gigante Asiatico

20.Bajo Una Nueva Gestión. Cómo Las Empresas Líderes Están Camb

21.Data Mining

22.POLÍTICA CRIMINAL DE REPRESIÓN VIOLENCIA POLÍTICA, FORMACI

23.THE EXECUTION PREMIUM Integrando la estrategia y las operaci

24.Geomatica para la Ordenación del Territorio

25.Gestión de Operaciones para Directivos: Destapa el pleno po

26.La Responsabilidad por Daño Ambiental

27.Desarrollo Sustentable

28.LEGADO 15 LECCIONES SOBRE LIDERAZGO

29.TÉCNICO PROFECIONAL ATENCIÓN DE ENFERMERIA

30.MANUAL DE ACTUALIZACIN Y REPARACIÓN PCS 2- Tomos

31.Economia Social de Mercado una respuesta humanitaria que sup

32.Manual Practico del Automovil Reperación Mantenimiento y Pr

33.Big Data y el Internet de las Cosas

34.Google Adwords: Diseña Tu Estrategia Ganadora

35.CHILE Desde la Miseria a la Trampa de los Ingresos Medios

36.Virologia Clinica

37.MANUAL DE OFTALMOLOGÍA DIAGNÓSTICO Y TRATAMIENTO

38.SIDA

39.Caiu Do Ceu Opromissor Negocio Do Aquecimento Global

40.DESIGUALES Origenes,cambios y desafios de la brecha social e

41.Libertad Económica, libre Competencia y Derecho del Consumid

42.MANUAL DE DERECHO PENAL CHILENO - PARTE ESPECIAL

43.CURSO PARA PREPARACIÓN DE EXAMEN DE GRADO-2 Tomos

44.El Verdadero Poder. Practicas de Gestión que Generan Resulta

45.FUNDAMENTOS FISICOS DE LA INGENIERIA Electricidad y Electron

46.URGENCIAS Y TRATAMIENTO DEL NIÑO GRAVE. CASOS CLINICOS COMEN

47.Contabilidad Financiera Incluye Referencia a la ( NIIF)

48.CONTROL DE GESTIÓN DEL DESEMPEÑO DE LOS RECURSOS HUMANOS 2a.

49.Investigación de Mercados

50.2000 procedimientos industriales al alcance de todos

51.Por Qué Fracasan los Paises

52.Direccion De Marketing

53.Harrison Principios de Medicina Interna, 2 Vols. 2016

54.Ciberseguridad , la protección de la información en un mundo

55.EL EMPRENDEDOR DE EXITO INCLUY CD

56.Biología Molecular de LA CELULA

57.BIOLOGÍA MOLECULAR DE LA CELULA LIBRO DE PROBLEMAS

58.Sistemas de Información gerencial MyLab

59.GERENCIA DE PROYECTOS CÓMO LOGRAR LA VENTAJA COMPETITIVA

60.¡Hoy voy a emprender! 7 pasos y 2 maneras para convertirte e

61.Desarrollo Sustentable La salida de América Latina

62.Sustentabilidad Educar al Hombre , Cultivar la Tierra

63.Ingeniería Ambiental - Fundamentos, Sustentabilidad, Diseño

64.Saberes para la Sustentabilidad

65.Claves Para El Liderazgo. La Extraordinaria Recuperacion De

66.Construir Inteligencia Colectiva en la Organización

67.Metodologia de la investigacion para administracion y eco.

68.Mecánica de Materiales

69.Sistemas de Gestión: Estratégias para la mejora del desempeñ

70.MEDICIÓN Y CONTROL DE RIESGOS FINANCIEROS Incluye Riesgos de

71.DESAFIO DE LA INTELIGENCIA

72.Introducción a los Mercados de Futuros y Opciones

73.INGENIERIA FINANCIERA

74.Química Ambiental 2ed

75.CAPITALISMO ¿ Por que No ?

76.NORMAS INTERNACIONALES DE CONTABILIDAD DEL SECTOR PÚBLICO: C

77.Fundamentos Del Sistema Contable: Nuevos Enfoques Y Actualiz

78.INVESTIGACION SOBRELA NATURALEZA Y CAUSAS DE LA RIQUEZA DE

79.La Riqueza De Las Naciones

80.Motores y máquinas eléctricas - fundamentos de electrotecnia

81.FUNDAMENTOS DE ESTRATEGICA EMPRESARIAL

82.GENERACIÓN DE MODELOS DE NEGOCIO

83.COMPENDIO TRIBUTARIO TRI-LEY 2017

84.Derecho Concursal del Procedimiento Concursal de Liquidación

85.QUIMICA - Chang,

86.El hombre y Dios

87.Neuroanatomía Clínica: Edición Revisada

88.NORMAS INTERNACIONALES DE INFORMACIÓN FINANCIERA (NIIF-IFRS)

89.Los Contratos Tecnológicos

90.Manual de Procedimiento Penal

91.Corrupcion A La Carta. Las Malas Practicas Sobre La Mesa

92.Principios de Economia

93.DECLARACIÓN IMPUESTO ANUAL A LA RENTA 2017 2-TOMOS

94.Gestão Ambiental Empresarial. Conceitos, Modelos E Instrumen

95.Declaraciones de Rentas 2017

96.Derecho Ambiental Chileno Principios, Instituciones , Instr

97.JUSTICIA AMBIENTAL Y RECURSOS NATURALES

98.Probabilidad Y Estadistica 4º Edicion

99.Formularios para la Practica Forence de Familia

100.Los Derechos Fundamentales como Inspiración y Marco del Camb

101.Derecho Romano 3° Edicion

102.Desarrollo Y Eficacia Organizacional Como Apoyar La Creacion

103.FUNDAMENTOS DE LA AUDITORIA INTERNA 2º ED REVISADA DE CONCEP

104.Un Veterano De Tres Guerras. Recuerdos De Jose Miguel Varela

105.Fundamentos de circuitos eléctricos

106.REFORMA TRIBUTARIA AÑO 2016

107.Introducción a la Econometria Un Enfoque Moderno

108.El Procedimiento de Tutela Laboral como resultado del fenóme

109.Las Potestades Atípicas del Juez Laboral

110.Silabario Luz : de los sonidos naturales y universales : mé

111.El Drama de Aprender a Leer y como superarlo sin esfuerzo

112.La Viga Maestra y el Sueldo de Chile

113.Anestesia de bolsillo. procedimientos en el quirofano

114.Marco internacional para la práctica profesional de la Audit

115.La República en Cifras Historical Statistics

116.Para entender la Agenda Corta Antidelincuencia. Ley 20.931

117.Ogre 3D 1.7 Beginner's GuideCreate real-time 3D Appli

118.ALGEBRA

119.ECONOMIA ELEMENTOS DE MICRO Y MACROECONOMIA

120.Auditoría de un Sistema Integrado de Gestón

121.Investments

122.PETER DRUCKER LO ESENCIAL DEL MANAGEMENT

123.Marketing De Servicios

124.Understanding Wine Chemistry

125.METODOLOGIA Y TECNICAS DE INVESTIGACION EN CIENCIAS APLICADA

126.ECONOMIA

127.Finanzas Corporativas ( Entrega Rapida )

128.ECONOMIA CON APLICACIONES A LATINOAMERICA

129.OBESIDAD Consideraciones Desde La Nutriologia

130.HARRISON. PRINCIPIOS MEDICINA INTERNA CON CD 2 Tomos

131.EL MAPA DEL CRECIMIENTO Oportunidades de Negocio en los BRIC

132.Business Intelligence. Tecnicas, Herramientas Y Aplicaciones

133.INVERSIONES Intrumento de Renta Fija, Valoración de Bonos y

134.Marketing Metrics: The Manager's Guide to Measuring Marketin

135.IDEAS ECONOMICAS MINIMAS

136.Hematología. Manual básico razonado

137.Recursos Humanos : una visión sistémica en la gestión para l

138.Derecho Comercial Tomo VI

139.CURSO DE DERECHO COMERCIAL TOMO II, VOLUMEN 2

140.Making Hard Decisions with DecisionTools

141.Citología cervical. Tiroides, Glándula salival y ganglio lin

142.Comida antienvejecimiento: 152 Recetas para disfrutar mucho

143.Ingeniería a lo Bestia: Reflexiones Empresariales Fabulosas

144.Ciencia e Ingeniería de Materiales

145.Manual de Tramitación Electrónica

146.Fundamentos de Ingenieria Geotecnica

147.Introduccion a la Contabilidad Financiera

148.Mapas estratégicos

149.Estandares Normas Internacionales De Información Financiera

150.ELUSION

151.COMPENSACIÓN: DIFERENCIAR CON EQUIDAD

152.LEHNINGER Principios De Bioquimica

153.Calculo Transcendentales Tempranas

154.Gestión Humana en las Organizaciones - Competencias en desar

155.Mastering Metrics-The Path from Cause to Effect

156.Estados financieros básicos bajo NIC-NIIF

157.Control, Gestion y Auditoria Con Herramientas Simples

158.Tratado de las Presunciones

159.Inteligencia Creativa 70 Ejercicios para Reinventarte

160.Pruebas Selectivas en la Auditoría

161.Los 7 Movimientos de la Innovación

162.Estado de Flujos de Efectivo y de otros fondos

163.Papeles de trabajo en la auditoría financiera.

164.Una Nueva Mente Una fórmula infalible para triunfar en el mu

165.Model Perspectives: Structure, Architecture and Culture

166.Nutrición Enteral y Parental 2da Edición

167.The Lean Six Sigma Black Belt Handbook: Tools and Methods fo

168.TRATADO DE DERECHO DE FAMILIA

169.Manual de enfermeria de tratamiento intravenoso

170.Capacidad Adaptativa-Cómo las organizaciones pueden sobrevi

171.Emprendimiento e Innovación con Responsabilidad Social

172.La Paradoja De La Innovacion

173.AUDITORIA ADMINISTRATIVA

174.Invitacion A La Biologia

175.RUNNING LEAN Cómo Iterar de un Plan A a un Plan que Funciona

176.El Modelo Delta-Reinventando La Estrategia De Tu Negocio

177.La Tierra es Plana Breve Historia del Mundo Globalizado del

178.Sistemas de Control de Gestión

179.Growth Opportunities For Chile

180.MEJORA CONTINUA DE SISTEMAS DE GESTION

181.SINDROMES NEUROLOGICOS

182.Cálculo diferencial en varias variables - problemas y cuesti

183.Cálculo en una Variable - 707 Ejercicios Desarrollados

184.Selección de Personal Buscando al Mejor Candidato

185.Fundamentos de Finanzas Corporativas

186.Macroeconomía

187.Supply Chain Management:gestión de la cadena de suministro)

188.Python 3 Los Fundamentos Del Lenguaje

189.La Violencia Contra Las Mujeres

190.Gestión de Riesgo

191.ADMINISTRACION ESTRATEGICA

192.Contabilidad información y control en las Empresas C/ IFRS

193.ESTADISTICA APLICADA A LOS NEGOCIOS Y ECONOMIA

194.Control y evaluación de la gestión organizacional

195.EL PLAN DE MARKETING EN LA PRACTICA

196.Transmisión de Datos y Redes de comunicaciones

197.Marketing Turístico

198.PRINCIPIOS DE FINANZAS CORPORATIVAS

199.Major Account Sales Strategy

200.Atlas de Anatomía Humana

201.Moneda, Banca y Mercados Financieros

202.DIRECCION ESTRATEGICA

203.Larousse Gastronomique en Espanol / Larousse Gastronomic in

204.Manual De Instrumentos Y Accesorios Quirurgicos

205.Matematicas 2º Basico Casa Del Saber (Tomo 1 Y 2 + Cuaderno

206.Ciencias Naturales 6º Basico. Casa Del Saber (Texto Alumno S

207.Kids Web Students Book 2 + CD-Rom Richmond Publishing

208.CALCULO I DE UNA VARIABLE

209.CALCULO II DE VARIAS VARIABLES

210.El Árbol del Vivir

211.Macroeconomia en la economia global

212.Ciencias Naturales 4º Basico. Casa Del Saber (Texto Alumno +

213.Ciencias Naturales 2º Basico. Casa Del Saber

214.ECG 2° Ed--Electrocardiograma

215.PRINCIPIOS DE ECONOMIA

216.ADMINISTRACION DE LOS SERVICIOS DE ENFERMERIA

217.Ingeniería del Transporte

218.Financial Theory and Corporate Policy: Pearson New Internati

219.Diccionario Collins Master Ingles. Español-Ingles English-Sp

220.Matematicas 6º Basico. Casa Del Saber (Tomo 1 Y 2 + Cuaderno

221.GESTION DE RECURSOS HUMANOS

222.MINERIA DE DATOS a través de ejemplos

223.Contabilidad de Activos con Enfoque NIIF para las Pymes

224.REFORMA TRIBUTARIA CHILE-2014

225.Normativa de las IFRS en las PYMES

226.ESTRATEGIA HOY Y PARA SIEMPRE

227.ELEMENTOS DE ADMINISTRACION :Un Enfoque Internaciona

228.MARKETING ESTRATEGICO

229.Diagnóstico por Imágenes. Guía para realizar informes médico

230.Teoría de inversiones

231.La Meta. Un Proceso De Mejora Continua 3Oº Edición Especial

232.Manual de Consultas IFRS Las NIC/NIIF como herramienta para

233.Business Process Management (bpm): Fundamentos Y Conceptos D

234.Data Mining: Practical Machine Learning Tools And Techniques

235.Lean Thinking : Cómo utilizar el pensamiento Lean para elimi

236.Sistemas de Control de Gestión

237.EL CAPITAL EN EL SIGLO XXI

238.TERMODINAMICA 8a.Edición AÑO 2015

239.Liderazgo Real de los fundamentos a la práctica

240.ADMINISTRACION Y DIRECCION ESTRATEGICA DE PROYECTOS-2-Tomos

241.Evaluación de Proyectos para Emprendedores

242.Creativicon. Personas Y Organizaciones Creativas Para El Sig

243.Clima y ambiente organizacional Trabajo, salud y factores

244.Ciencias De La Tierra Una Introducción a la Geologia Fisica

245.Bye, bye, marketing

246.Sistemas de Control de Gestión Metodología p/ su diseño e im

247.Introduccion A La Teoria General De La Administracion / 8

248.Options, Futures, and Other Derivatives

249.Atlas de Hematologia Clinica

250.URGENCIAS Y EMERGENCIAS DE BOLSILLO

251.El Lider Que No Tenía Cargo. Una Fabula Moderna Sobre El Lid

252.Preparación y Evaluación de Proyectos

253.GESTION DEL TALENTO HUMANO

254.Principles of Corporate Finance, Global Edition

255.Administración Estrategica

256.Contabilidad de Costos un Enfoque Gerencial

257.El Mundo en 2050: todas las tendencias globales que cambiará

258.ADMINISTRACION DE OPERACIONES

259.PREPARACION Y EVALUACION DE PROYECTOS

 

1.Creatividad e Innovación

2.PRECALCULO

3.Dirección de Recursos Humanos en Empresas Multinacionales.TD

4.HIPER-CRECIMIENTO Aplicación de la fórmula del exito de las

5.PROBABILIDAD Y ESTADISTICA PARA INGENIERIA Y CIENCIAS

6.Finanzas Corporativas--2015

7.Comportamiento Organizacional

8.REANIMACION NEONATAL

9.MARKETING CONCEPTOS Y ESTRATEGIAS

10.Economía

11.INVESTIGACION DE OPERACIONES

12.ADMINISTRACION DE OPERACIONES

13.MICROECONOMIA , 8ed

14.Mercado Monetario Y Mercado De Renta Fija. Conocimiento De L

15.Algebra Lineal